Получить визу H-1B1 FTA для работников
Рабочая виза H-1B1 FTA — это особый вид неиммиграционной визы, предоставленный в рамках Договора о свободной торговле (FTA) между США, Чили и Сингапуром. Она позволяет сертифицированным специалистам из этих стран официально работать в США на должностях, требующих специальных знаний и образования. Только граждане Чили и Сингапура могут подать заявление на получение визы H-1B1 при наличии приглашения от американской компании.
Юридическая помощь в процессе подачи заявления на визу H-1B1 крайне важна для правильного выбора категории специалиста, подготовки документов и подготовки к встрече. Наши специалисты помогут грамотно пройти все этапы и соблюдать требования визы H-1B1 в США, минимизируя риски отказа.
Требования к работодателю и работнику для H-1B1 визы
Существуют как требования к работодателю для получения визы H-1B1, так и требования к сотруднику. Основные из них:
- Официальное предложение работы по описанию обязанностей, требующих специализированных знаний;
- Подтверждение образования дипломами и сертификатами;
- Соответствие должности списка профессий, утвержденных для H-1B1.
- Работодатель несет ответственность за правильное оформление трудового договора и гарантирует соблюдение трудовых стандартов США.
Эти условия обязательны для подачи на визу H-1B1, без них заявление просто отклонят.
Порядок оформления и сроки рассмотрения рабочей визы H-1B1 FTA
Преимуществом H-1B1 является упрощенная процедура по сравнению с классической визой H-1B, хотя и существует срок подачи заявления на визу H-1B1. Основные этапы подачи заявления:
- Заполнение визовой анкеты DS-160 и подготовка документов;
- Подача документов в посольство США и прохождение собеседования (кандидаты могут столкнуться с типичными вопросами собеседования на визу H-1B1, поэтому подготовка к собеседованию должна проводиться с иммиграционным адвокатом);
- Ожидание решения по визе — обычно от 2 до 6 недель в зависимости от срока рассмотрения заявления на визу H-1B1;
- Получение визы и въезд в США для начала работы;
- Требования к заработной плате для визы H1B1 должны быть соблюдены, поскольку заработная плата должна соответствовать преобладающему уровню заработной платы в регионе.
В целом, этот пошаговый процесс делает визу H-1B1 привлекательной, поскольку позволяет избежать лотереи. Вот чем отличаются пути получения виз H1B и H1B1.
Преимущества рабочей визы H-1B1 FTA
Если сравнивать визу H1B1 и H1B, первый вариант имеет ряд преимуществ:
- Отсутствие лотереи и квот, что уменьшает сроки оформления;
- Возможность многократного продления визы через продление визы H1B1;
- Упрощенная процедура подачи заявлений на визу для членов семьи (виза H-4);
- Гибкие правила в отношении срока действия визы H1D1, что упрощает планирование карьеры в США.
Это делает H-1B1 идеальным вариантом для квалифицированных работников из Чили и Сингапура, планирующих работать в США.
ВыводВиза H-1B1 FTA — это эффективный и быстрый способ легально работать в США для граждан Чили и Сингапура, имеющих необходимое образование и сертификаты. Отсутствие квот и лотерей существенно упрощает процедуру получения визы, а индивидуальная поддержка со стороны консультанта по юридическому рынку поможет избежать ошибок и задержек. Выбрав нашу систему, вы получите профессиональную поддержку на каждом этапе регистрации. С нами вы быстро и без лишних хлопот начнете работать в США!